如今公司裡的很多事都需要徐申學來理，很多人也不能不見，會也要開，報告也要聽到，不然的話就會影響到企業的正常運轉。

但是這些事雖然看似都很重要，然而基本都是一些日常事務……

這些大量的日常事務暫用了徐申學的大量時間，花費了他大量的力，以至於讓他都沒有時間去理真正需要理的事了。

比如他最近都好久沒去研發部門去看過了……商務本專案組申請了幾次說是要給他做個樣機報告，但是徐申學都沒時間去。

忙完一天後，徐申學覺得不能這麼繼續下去了，這樣搞下去就算不累死也會導致做出決策的時候出現失誤。

看這樣子，自己還得再找個行政副總裁才行……弄個大管家，不然累不說而且太耽誤事，徐申學的工作可從來都不是幹這些雜七八雜的公司部日常事務，而是制定戰略規劃這些東西。

徐申學心中有了這個決斷後，當即就給羅毅年打了招呼，讓他一個行政副總裁。

很快，羅毅年就給他報上來了幾個候選人。

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